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Arbeitsrecht von A - Z
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Hans Georg Rumke
Münchener Str. 8
82362 Weilheim
Tel.: 0881/ 6 48 66
Fax.: 0881/ 6 47 47
ra-rumke@fachanwalt-arbeitsrecht.de
28 Jahre Erfahrung im Arbeitsrecht

Hans Georg Rumke IMG_1367_neu1 Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Dipl.-Betriebswirt


Münchener Straße 8

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Hans Georg Rumke Fachanwalt für Arbeitsrecht

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Sie suchen einen sehr guten Arbeitsrecht-Spezialisten.


Sie sind bei mir richtig. Denn als gelernter Industriekaufmann und Diplom-Betriebswirt  kenne ich die betriebliche Praxis. Seit 28 Jahren bin ich Rechtsanwalt mit arbeitsrechtlicher Spezialisierung und seit 16 Jahren Fachanwalt für Arbeitsrecht. Als Arbeitsrechtler wurde ich bereits im Fernsehen und Hörfunk sowie von der Presse mehrfach interviewt. Der arbeitsrechtliche Teil des Fachbuches „Aufhebungsverträge und Abfindungen“ stammt von mir und ich arbeite derzeit an einer Veröffentlichung über Zeugnisrecht mit einer Vielzahl von Zeugnis-Mustertexten.

Ich berate und vertrete Sie als Mandanten sehr gerne in allen Bereichen des Arbeitsrechts. Wenn Sie Arbeitnehmer sind oder ein mittelständisches Unternehmen, sind Sie genau richtig bei mir.   Schwerpunkt meiner Tätigkeit ist die Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern und Arbeitgebern im Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Ich bin bei allen deutschen Arbeitsgerichten, also auch bei allen bundesweiten Landesarbeitsgerichten und beim Bundesarbeitsgericht zugelassen. Meine Spezialisierung ist die Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern, die ihren derzeitigen Wohnsitz und Arbeitsort im Ausland haben (sogen. Expatriates).

Sollten Sie vor irgendeinem arbeitsrechtlichen Problem stehen, setzen Sie sich mit mir als einem versierten Spezialisten für Arbeitsrecht in Verbindung. Meine Kanzlei befindet sich in 82362 Weilheim, ca. 50 km südlich von München.

 

Kündigung wegen Kirchenaustritt ist wirksam
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Prozeßkostenhilfe im Arbeitsrecht
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Arbeitgeber kann Krankmeldung schon für den ersten Tag verlangen
Die Das Bundesarbeitsgericht in Erfurt hat heute (14.11.2012) entschieden, dass der Arbeitgeber bereits für den ersten Tag der Erkrankung eine ärztliche ...
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Zeugniscode und Geheimzeichen

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